• Федеральное законодательство
• Законодательство Санкт-Петербурга

Выписка из приказа №32-0-22-АХ от 31.08.2022 Об утверждении локальных актов и иной документации

Приказ № 76-0-24-АХ от 18.10.2024 О назначении лица, ответственного за профилактику коррупционных и иных правонарушений в ОУ.

Приказ № 76-1-24-АХ от 18.10.2024 Об утверждении состава комиссии по противодействию коррупции.

Приказ № 11-1-23-АХ от 24.01.2023 Об утверждении Плана мероприятий по противодействию коррупции в Государственном бюджетном дошкольном образовательном учреждении детском саду № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга на 2023-2027 годы.

Приказ № 98-0-23-АХ от 22.12.2023 Об утверждении перечня должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками и карты коррупционных рисков.

Приказ №61-1-24-АХ от 02.09.2024 о внесении изменений в преамбулу приказа № 98-0-23-АХ от 22.12.2023 Об утверждении перечня должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками и карты коррупционных рисков.

План мероприятий по противодействию коррупции в  Государственном бюджетном дошкольном образовательном учреждении детском саду № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга на 2023-2027 годы. 

Положение о комиссии по противодействию коррупции в ГБДОУ детский сад № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга
Кодекс этики и служебного поведения работников ГБДОУ детский сад №52 Колпинского района Санкт-Петербурга  

Положение о комиссии по урегулированию споров ГБДОУ детский сад № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга 

Положение о конфликте интересов работников ГБДОУ детского сада № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга

Положение о сообщении работниками ГБДОУ детского сада №52 Колпинского района Санкт-Петербурга о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими должностных обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации

Порядок представления руководителем сведений о доходах

Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений в ГБДОУ детском саду № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга

Порядок организации и предоставления платных образовательных услуг обучающимся Государственного бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга

Порядок привлечения и использования средств физических и (или) юридических лиц и мерах по предупреждению незаконного сбора средств с родителей (законных представителей) обучающихся в ГБДОУ детском саду № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга

Правила, регламентирующие обмен деловыми подарками и знаками делового гостеприимства в ГБДОУ детском саду № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга

Антикоррупционная экспертиза

Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов организуется и проводится в целях выявления в них коррупциогенных факторов и их последующего устранения.

Правовые основы.

Независимые эксперты

Антикоррупционная экспертиза и общественное обсуждение проектов нормативных правовых актов.

Лекция антикоррупционного просветительского характера, для проведения профилактических занятий с работниками государственных учреждений и предприятий, а также для формирования нетерпимости к коррупционному поведению.

РЕКОМЕНДАЦИИ по порядку привлечения средств физических и (или) юридических лиц, организации предоставления платных образовательных услуг и мерах по предупреждению незаконного сбора средств с родителей (законных представителей) обучающихся государственных общеобразовательных организаций Санкт-Петербурга

На официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга в сети Интернет в целях оказания содействия государственным гражданским служащим Санкт-Петербурга и гражданам размещены формы обращений, уведомлений, заявлений, справок, заполняемых гражданскими служащими и гражданами в целях реализации действующего законодательства о противодействии коррупции.

Формы документов

• Уведомление о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением должностных (служебных) обязанностей;
• Акт приема-передачи подарков, полученных в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями;
• Обращение гражданина, представителя организации по фактам коррупционных правонарушений;
• Договор хранения подарков, полученных в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением должностных (служебных) обязанностей;
• Заявление о выкупе подарка;
• Заявление в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений;
• Справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
• Заявление о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

Положение о комиссии по урегулированию споров ГБДОУ детский сад № 52 Колпинского района Санкт-Петербурга 

  Заседания Комиссии не проводились в связи с отсутствием оснований.

Сервис "Нет коррупции!"

Отправить сообщение о коррупции: https://letters.gov.spb.ru/no_corrupline/

Обращаем Ваше внимание, что в соответствии с частью 3 статьи 7, частью 4 статьи 10 и частью 1 статьи 11 Федерального закона от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращения граждан Российской Федерации»:

- обращение, поступившее в форме электронного документа, принимается к рассмотрению, только если оно содержит фамилию, имя, отчество (при наличии) гражданина, направившего обращение, адрес электронной почты, если ответ должен быть направлен в форме электронного документа, и почтовый адрес, если ответ должен быть направлен в письменной форме;

- ответ на обращение, поступившее в форме электронного документа, направляется в форме электронного документа по адресу электронной почты, указанному в обращении, или в письменной форме по почтовому адресу, указанному в обращении;

- в случае, если в обращении не указаны фамилия заявителя и почтовый (либо электронный) адрес для направления ответа, но в указанном обращении содержатся сведения о подготавливаемом, совершаемом или совершенном противоправном деянии, а также о лице, его подготавливающем, совершающем или совершившем, обращение направляется для рассмотрения в государственный орган в соответствии с его компетенцией, при этом письменный ответ на обращение не дается.

Реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия  Согласно пункту 3 статьи 59.2 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" с 01.01.2018 сведения о применении к гражданскому служащему взыскания в виде увольнения в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения включаются государственным органом, в котором гражданский служащий проходил гражданскую службу, в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия, предусмотренный в статье 15 Федерального закона "О противодействии коррупции";

Количество работников, к которым применены меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений

Информация за 2025 год

В течение полугода меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

В течение года меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

Информация за 2024 год

В течение полугода меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

В течение года меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

Информация за 2023 год

В течение полугода меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

В течение года меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

Информация за 2022 год

В течение полугода меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

В течение года меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

Информация за 2021 год

В течение полугода меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

В течение года меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

Информация за 2020 год

В течение полугода меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

В течение года меры юридической (дисциплинарной) ответственности за совершение коррупционных правонарушений к работникам не применялись.

• Протокол заседания комиссии по противодействию коррупции №1 от 25.02.2026
• Протокол заседания комиссии по противодействию коррупции №5 от 22.12.2025
• Протокол заседания комиссии по противодействию коррупции №4 от 15.09.2025
• Протокол заседания комиссии по противодействию коррупции №3 от 14.08.2025
• Протокол заседания комиссии по противодействию коррупции №2 от 12.05.2025
• Протокол заседания комиссии по противодействию коррупции №1 от 27.01.2025
• Отчет о выполнении плана мероприятий по противодействию коррупции в ГБДОУ детском саду № 52 Колпинского района СПб за 2025 год
• Отчет о выполнении плана мероприятий по противодействию коррупции в ГБДОУ детском саду № 52 Колпинского района СПб за 2023 год;
• Отчет о выполнении плана мероприятий по противодействию коррупции в ГБДОУ детском саду №52 Колписнкого района СПб за 2022 год;
• Отчет о выполнении плана мероприятий по противодействию коррупции в ГБДОУ детском саду №52 Колписнкого района СПб за 2021 год;
• Мы против коррупции в жилищно-коммунальной сфере!;
• Мы против коррупции в образовании!;
• Противодействие коррупции в спорте;
• Мы против коррупции в здравоохранении!;
• Памятка. Что нужно знать о коррупции;
• Памятка. Что такое коррупция.